+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Образец заявления о смене годов при расчете больничного

Образец заявления о смене годов при расчете больничного

Работник, который в году, предшествующем страховому случаю декрету или отпуску по уходу за ребенком , был в отпуске по уходу за малышом или находился в отпуске по беременности и родам хотя бы 1 день, относится к категории лиц, кто может заменить расчетный период для больничного пособия. Чтобы воспользоваться этим правом, необходимо написать заявление о переносе одного или сразу двух лет, предшествующих декрету см. Письма Минтруда от Работодатель не имеет права отказать сотруднику, поскольку заявление о переносе расчетного периода приводит к увеличению размера пособия, и эта гарантия предусмотрена законом. На основании Федерального закона от Аналогичный срок, но с момента рождения ребенка, предусмотрен для обращения за пособием по уходу за малышом.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Некоторые категории работников имеют право на замену лет при расчете компенсаций по больничным листам.

Образец заявления о замене лет при расчете пособий

Ранее принятые решения порой нуждаются в корректировках. Так, прецедентом не является перерасчет работодателем сумм, выплачиваемых в связи с временной нетрудоспособностью работника. И на то, естественно, есть свои причины, об истоках которых мы и поговорим в данной статье. Более того мы не только раскроем в деталях данную тему, но и рассмотрим различные ситуации при которых перерасчет больничного листа имеет место быть.

Так что, читайте внимательно и вы найдёте много полезной информации, которая возможно пригодится на практике. Ни для кого не секрет, что листок нетрудоспособности гарантирует сотруднику, на период его болезни или какой-либо травмы, сохранение рабочего места и, что немаловажно, среднего заработка, зависящего от стажа работы.

И вот с начислением суммы пособия возникает довольно часто множество проблем, одной из которых и является перерасчет полагающихся по листку нетрудоспособности средств. Сам по себе перерасчет выплат означает, что работодатель по какой-то причине изменяет объем денежных отчислений, поступающих на счет работника в качестве пособия.

Но если говорить в общем, о том, от кого должна исходить подобная инициатива, то можно выделить две стороны: работодатель и работник. Работник может обратиться к работодателю с просьбой о перерасчете сумм, выплаченных по листку нетрудоспособности.

И работодатель будет обязан произвести все необходимые манипуляции, но в этом случае возможен лишь перерасчет больничного листа после предъявления справки о сумме заработной платы с предыдущего места работы. То есть это возможно только тогда, когда работник, уволившись из одной организации, устроился в другую без предоставления соответствующей справки.

Мы отчасти уже затронули вопрос, касающийся вышеупомянутой справки. Что же она из себя представляет? Раз уж мы коснулись сущности справки, следует поговорить о том, кто ее, собственно, оформляет и выдает. Как правило, оформлением справки занимается такая структура как бухгалтерия с возможным привлечением отдела кадров. Значит это, что и обратиться работнику стоит именно в данное структурное подразделение.

Но, повториться стоит хотя бы по структурной части, а именно еще раз оговорить состав сведений, составляющих данный документ. Какие года брать для расчета больничного? Собственно говоря, расчетный период — это тот промежуток времени, который предшествовал дню наступления временной нетрудоспособности работника. Для исчисления среднего заработка берут 2-годичный временной промежуток, который и будет являться расчетным периодом, влияющим на размеры пособия.

При возникновении накладок с расчетным периодом, его можно заменить. Основания для замены уже были оговорены выше, посему нет смысла повторяться. Стоит лишь отметить, что замене, при наличии подходящего основания, подлежит весь расчетный период. Пример: Сотрудник принес справку с предыдущего места работы о сумме заработной платы и желает, чтобы ему был совершен перерасчет по всем выплатам в течение периодов его временно нетрудоспособности.

Что делать работодателю? В первую очередь необходимо понимать: в этом случае законодательство будет на стороне работника, право которого на увеличение пособия, то есть на улучшение условий при наличии соответствующего основания должно быть работодателем удовлетворено. Правда, и работнику не стоит расслабляться понапрасну.

Составляется заявление о замене лет для расчета больничного в свободной форме и не требует от работника каких-либо специфических знаний. Пример заявления о замене лет для расчета больничного листа:. Еще один документ, предоставление которого всенепременно потребуется от работника — это уже упомянутая нами ранее справка, имеющая и другое неофициальное наименование — бухгалтерская справка. Этот документ работником, естественно, не составляется, а берется по предыдущему месту работы.

Справку, как документ-основание, следует подавать вместе с заявлением в качестве приложения. Вроде бы все ясно: если работник обращается к работодателю с просьбой о перерасчете, он обязан эту просьбу удовлетворить при условии, что она обоснована. Но вот проблема — как таковых сроков для исполнения этой процедуры на законодательном уровне не установлено. В связи с этим и возникают у незадачливых работников неурядицы.

Пусть сроки законодательством не оговариваются, можно заключить следующее: чем меньше времени работодатель затратит на перерасчет пособия и, соответственно, выплату дополнительно причитающихся работнику средств, тем больше у него вероятности избежать ненужных проблем.

Потому и возникает несчетное количество вопросов по поводу возможности ее совершения. На некоторые из этих вопросов были даны ответы в этой статье. И, хотелось бы думать, что на практике они пригодятся большому числу работников. Получать новые комментарии по электронной почте. Вы можете подписаться без комментирования. Оставить комментарий. Подскажите, а на заменить года при расчете больничного листа может любой работник или тот, кто был в декретном отпуске в предыдущие 2 года.

А если, например у меня зарплата была больше в ? Я могу написать заявление о замене лет? На сайте дана не верная информация! Заменить один или оба года расчетного периода можно ТОЛЬКО работнику, который в это время был в отпуске по уходу за ребенком или в отпуске по беременности и родам, а не любому желающему!

О чем чётко прописано в ч. Не вводите людей в заблуждение! Добрый день, подскажите пожалуйста , устроилась в этом году на новую работу , ушла на больничный , предоставила справку н за й год , а за й Ее нет , мне насчитали за 19 дней 3,5 тр , это даже меньше чем МРОТ сейчас.

Должны ли были учесть мой доход за й год? Если не можете предоставить справку за какой-то отчетный период вам нужно обратится по прошлому месту работы и принести справку о сумме заработка, если по каким — то причинам вы это не можете сделать, то напишите заявление работодателю что бы он смог получить сведения о заработной плате из пенсионного фонда.

Затем отправляется запрос в ПФ по месту регистрации о предоставлении сведений о вашем заработке за какой-то период. Марина, добрый день. Нет не должны. Больничный лист действует в течении 3 месяцев,только тогда по нему можно получить выплату. Нужна форма заявления на перерасчет больничного листа при предоставлении справок с предыдущих мест работы. Что я нарушила оплатив больничный по справке н и заявлению работника о перерасчета старого больничного три года не прошло и замена лет, так как сотрудник находился в отпуске по уходу за ребенком, показав эти заявления работодателю после начисления?

Антонина, доброго вечера вам. А кто вам вообще сказал, что вы что-то нарушили? В данном случае я не вижу ничего, что нарушает закон. Перерасчет больничного законен. Здравствуйте, Антонина. В данной ситуации вы ничего не нарушили, так как перерасчет больничного вполне законен, также как и его оплата. У меня такой вопрос. Устроился на новое место работы и через неделю ушел на больничный, справки с пред места работы не были предоставлены, т. Можно ли сделать перерасчет больничного листа?

Павел, доброго вечера вам. Да, вы можете потребовать сделать вам перерасчет вашего больничного листа. Подробную информацию о том, как это сделать, вы можете найти в данной статье. Здравствуйте, Павел. Да, в вашем случае необходимо делать перерасчет больничного листа. Как правильно написать заявление, рассказывается в данной статье. Здравствуйте, Татьяна. Да, вам могут сделать перерасчет больничного листа после 3 месяцев с момента его оплаты при наличие на это оснований.

Получил производственную травму больничный код 04 Выплаты по больничному не устраивают, единоразовой выплаты тоже не было, что делать? Здравствуйте Павел! Если ваша травма была тяжелой, то тогда конечно можете написать претензию, или обратиться в прокуратуру.

В вашем случае необходимо подать на перерасчет больничного листа. Добрый день. Как написать заявление на перерасчет отпуска по бер и родам на основании справки о доходах с пенсион фонда?

Здравствуйте Олеся! Вам к заявлению необходимо прикрепить справку н с предыдущих мест работы. А сам перерасчет по беременности и родам пишется основываясь на п. Здравствуйте, Олеся. В данной статье представлен образец необходимого вам заявления на перерасчет оплаты за отпуск по беременности и родам.

Добрый день! Подскажите, заявление на замену годов можно написать всем желающим или только тем, кто был ранее в декрете? Ринат, добрый день. Такое заявление может написать любой сотрудник, у которого был оклад за предыдущие года больше, чем за последние два года. Здравствуйте, Ренат. Заявление на перерасчет может написать гражданин, у которого за предыдущие года оклад больше, чем за последние два года.

Я был на больничном с На данном месте я работаю с Работодатель рассчитал больничный взяв только страховой стаж с моего нынешнего места работа за ый год. За работу в м и м годах в других организациях у меня есть данные о начислениях зарплаты в сведениях о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица. Справку о доходах представить невозможно в связи с ликвидацией организации прошлого места работы. Могу ли я написать заявления на перерасчет представив в качестве обоснования доходов за , год Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Базовая манипуляция с листом нетрудоспособности: образец заявления на перерасчет больничного листа

Документы , Заявления Оставить комментарий 3, Просмотров. Если в компании работают женщины, ее руководство должно быть готовым к тому, что они воспользуются своим правом на декретный и следующие далее отпуска. При этом за ней сохраняется рабочее место, а также происходит выплата пособий в установленном государством размере. Порядок определения пособия предполагает в некоторых ситуациях составления документа заявление о замене лет для расчета больничного в году. Порою возникает ситуация, когда женщина, пребывая в отпуске по уходу, снова оформляет декретный отпуск.

Можно ли просить о замене лет расчетного периода после назначения пособия?

От чего зависит размер оплаты больничного после декрета? Согласно законодательству, на то каким будет пособие при нетрудоспособности после декретного отпуска влияют два фактора: Средний заработок за 2 последних года. Пусть женщина, у которой заработок за этот период отсутствовал не волнуется. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Оформление пособий по больничным листам

Для замены лет при расчете пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам и по уходу за ребенком работодателю подается письменное заявление. Типовой унифицированной формы заявления о замене лет в расчетном периоде нет. Смотрите образец в произвольной форме. Заявление о замене лет в расчетном периоде входит в число документов, которые подтвердят правильность расчета пособия. Специалисты ФСС при проверке требуют их, чтобы убедиться в правомерности выплаты пособия и расчете страховых взносов. Напомним, при расчете пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам и по уходу за ребенком берут заработок за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая ч. Если сотрудница в этот период была в декрете или отпуске по уходу за ребенком, она вправе заменить год или два из расчетного периода на предыдущие годы.

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

По общему правилу пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления соответствующего страхового случая, либо в одном из этих годов работник находился в отпуске по беременности и родам и или в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы календарный год по заявлению работника могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами календарным годом при условии, что это приведет к увеличению размера пособия см. То есть Вы можете просить работодателя заменить один год расчетного периода, если в нем Вы брали отпуск по беременности и родам и или по уходу за ребенком, либо оба года расчетного периода, если на них приходились указанные отпуска хотя бы по одному дню отпуска на каждый календарный год.

Заявление о замене годов для расчета больничного

Ранее принятые решения порой нуждаются в корректировках. Так, прецедентом не является перерасчет работодателем сумм, выплачиваемых в связи с временной нетрудоспособностью работника. И на то, естественно, есть свои причины, об истоках которых мы и поговорим в данной статье.

.

Образец заявления о замене годов расчетного периода

.

Заявление на замену лет при расчете больничного

.

Ниже приведены образцы отдельных заявлений о замене годов (года) расчетного «больничных»);; отпуска по беременности и родам;; отпуска по уходу за Если не менять годы расчетного периода, то при расчете пособия по.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как заполнить больничный лист работодателю?
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. reskabubbli1971

    Чего? А что сейчас в норме больных людей в армию забирать только теперь законно? Т.е. им все равно, что у меня сердце может остановиться и т.д. Сумасшедшие люди. Своих сынков отмазывают, а обычных людей и больных забирают

  2. Фадей

    Как должна происходить процедура по получению льготы для многих семей и т.д. на газ, свет и воду? Какое документы надо и обязательно нужна прописка для льготы на данной недвижимости?

  3. Иосиф

    И вообще интересно было бы услышать тему ГК, как оформить землю и т.д.

  4. Любомира

    А если серьезно, то чую я что скоро баб ментовка в рабство заберет были путаны теперь все пойдут доблестью блистать в поимке золотого л.шка! Мужики это все ф.гня, а вы начните бабам не давать, все абсолютно и в один момент, вот и посмотрим что произойдет, бабам то секс важнее и нужнее! Да они сами пожалеют о своем поведении и придут в святую святых именно за теми з.дницами которые голосовали и разрабатывали унизительный закон для мужиков! 21 век а мужчина какого то чуда должен спросить разрешения на секс иначе тюрьма и неизвестно что внутри по этой статье тебя ждет ибо раньше это был смертный приговор от зеков. хз в общем, как по мне и так и так это геноцид, лучше не придумаешь чтоб сократить население. да эти законы против тех драконовских кажуться вообще контрольным для всех мужчин! Уро.ы!

  5. acemuanem

    Острікова Тетяна Георгіївна (VIII скликання)