+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Можно ли предоставлять льготу на ребенка иностранному сотруднику

Можно ли предоставлять льготу на ребенка иностранному сотруднику

Порядок предоставления стандартных налоговых вычетов по НДФЛ лицам, имеющим детей, достаточно четко прописан в Налоговом кодексе. Никаких глобальных новаций он в последнее время не претерпевал. О том, как не допустить ошибку, — наша тема номера. При предоставлении стандартных вычетов на детей бухгалтеру необходимо помнить о трех моментах. Во-первых, это право сотрудника, поэтому в бухгалтерии обязательно должны быть все предусмотренные НК РФ документы, подтверждающие вычет. Во-вторых, нужно правильно рассчитать сумму вычета.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Право сотрудника на получение стандартных налоговых вычетов на детей зависит не от его гражданства, гражданства, места рождения или нахождения его детей, а от наличия или отсутствия у сотрудника статуса налогового резидента РФ. Для доходов, в отношении которых предусмотрена налоговая ставка 13 процентов п.

Стандартный вычет на детей в нестандартных ситуациях

Чтобы получать стандартные налоговые вычеты , сотрудник должен представить в бухгалтерию заявление в произвольной форме. Причем сделать это он должен до окончания текущего налогового периода, то есть календарного года. В противном случае получить вычет за прошедший год он сможет только самостоятельно в своей налоговой инспекции. Ответ на этот вопрос зависит от того, что изначально было написано в заявлении. Вообще законодательство не требует ежегодно оформлять заявления на стандартные налоговые вычеты.

Но если в заявлении сотрудник указал конкретный налоговый период например, год , то по его окончании заявление придется написать вновь. Если же период не указан и право на вычет сотрудник не потерял, то требовать от него повторного заявления не нужно. Повторные заявления могут понадобиться, если в компании произошла реорганизация, в результате которой образовалось новое юридическое лицо.

Например, при реорганизации в форме разделения или выделения. По отношению к сотрудникам, перешедшим на работу во вновь созданную организацию, она является новым налоговым агентом. А у каждого налогового агента должны быть адресованные именно ему заявления о предоставлении стандартных вычетов.

Поэтому при зачислении в штат организации, возникшей в результате реорганизации, сотрудникам придется подать новое заявление с указанием ИНН, КПП, наименования и других реквизитов нового налогового агента. Сотрудник работает в организации с начала года, но заявление о предоставлении вычета подал позже. Если сотрудник подал заявление в пределах текущего года, то вычеты предоставляйте с начала этого периода.

Даже если о своем праве на вычет он заявил в середине или в конце года. В Налоговом кодексе нет связи между возникновением права на вычет и датой подачи заявления. Сроков, когда сотрудник должен написать такое заявление, тоже не предусмотрено. При этом вычет полагается за каждый месяц календарного года до тех пор, пока сотрудник не потеряет право на него. Как известно, базу для НДФЛ рассчитывают при каждой выплате дохода. А значит, при выплате, например, зарплаты за месяц, в котором сотрудник подтвердил свое право, ранее не учтенные вычеты можно посчитать в уменьшение налоговой базы.

Пример расчета НДФЛ, если сотрудник подал заявление на вычет в середине года. У Волкова есть три несовершеннолетних ребенка. Однако он сразу не представил в бухгалтерию всех необходимых документов на получение стандартного налогового вычета. Если в результате пересчета налоговой базы у сотрудника возникнет переплата по НДФЛ, излишне удержанную сумму налога можно вернуть.

Когда сотрудник работает не с начала года или по совместительству трудится и в другой организации, то для подтверждения права на вычет потребуйте у него справки по форме 2-НДФЛ с других мест работы.

Получать такие справки не нужно, только если сотрудник относится к одной из групп: инвалиды, ветераны, бывшие военнослужащие. Эти вычеты не зависят от суммы полученного сотрудником дохода. О предоставлении стандартных вычетов в отсутствие справок по форме 2-НДФЛ подробнее см. Кто должен предоставить стандартные налоговые вычеты по НДФЛ. Стандартный налоговый вычет на ребенка предоставляйте после того, как получите от сотрудника копию свидетельства о рождении ребенка.

Если ребенок проживает или родился за границей, то вычет предоставляйте на основании документов, заверенных компетентными органами этого государства. Чтобы принять к учету документ, выданный в иностранном государстве, его надо перевести построчно. Для этого сотрудник может обратиться к переводчику. Заверять апостилем такие документы не требуется. Обычно вычет предоставляют на детей в возрасте до 18 лет. На таких совершеннолетних детей родителям тоже положен вычет.

Для подтверждения права на вычет запросите у сотрудника справку с места обучения его ребенка. Если ребенок учится за границей, справка об обучении должна быть переведена на русский язык. В некоторых случаях могут потребоваться дополнительные документы. Подробный перечень документов, необходимых для предоставления стандартных налоговых вычетов в различных ситуациях, приведен в таблице. Чтобы получить стандартный вычет, полагающийся инвалиду, гражданин, инвалидность которого подтверждена документами иностранного государства в т.

Украины , должен пройти переосвидетельствование в соответствующем бюро медико-социальной экспертизы России. Они могут подтвердить свою инвалидность документами, оформленными по украинскому законодательству.

Севастополе такие документы применяются без ограничения срока их действия и без какого-либо дополнительного подтверждения. Все остальные в т. Таким образом, гражданам, инвалидность которых подтверждена документами иностранного государства в т.

Украины , нужно сначала пройти переосвидетельствование в бюро медико-социальной экспертизы. Получив на руки подтверждение инвалидности по российской форме, гражданин уже вправе заявить на вычет.

Подскажем, что для граждан, вынужденно покинувших территорию Украины, открыты горячие линии по вопросам проведения медико-социальной экспертизы. Например, в Московской области такая линия открыта в Главном бюро медико-социальной экспертизы по Московской области. Справка по форме 2-НДФЛ 2. Документы на ребенка 3. Другие документы 4. Нотариальное удостоверение не требуется.

Вопрос - ответ. Налоги с физических лиц Получение стандартного вычета на ребенка. Получение стандартного вычета на ребенка. Изменения законодательства. Изменения в 6-НДФЛ в году с учетом нововведений по отражению отпуска. Вас также может заинтересовать. Как вести регистры налогового учета по НДФЛ. Как сотруднику предоставить имущественный вычет при покупке строительстве жилья.

Как организации начать применять ЕСХН. Как организации перейти с УСН на общую систему налогообложения.

Налоговый вычет на ребенка высококвалифицированному иностранному работнику

Иностранные граждане - налоговые резиденты РФ не обязаны, но имеют право предоставлять налоговые декларации для получения налоговых вычетов с целью вернуть из бюджета часть ранее уплаченного налога. Налоговый вычет — это сумма, которая уменьшает размер дохода так называемую налогооблагаемую базу , с которого уплачивается налог. Налоговым законодательством предусмотрены следующие виды вычетов, на которые может претендовать иностранный гражданин — резидент РФ. Иностранцы могут получать стандартный налоговый вычет на детей. Причем, где проживают дети, — не важно в РФ или за ее пределами.

Какие документы подтверждают право на стандартные налоговые вычеты

Предоставление вычетов возможно путем подачи декларации о доходах либо уведомления, выданного налоговым органом. Читайте также. Ограничение по вычетам установлено в руб.

Как известно, россияне должны платить НДФЛ со всех доходов. При этом они вправе получить вычеты. Под налоговым вычетом понимается сумма, уменьшающая размер дохода, с которого уплачивается налог. Рассмотрим, как предоставляется вычет и какими могут быть причины отказа.

Работники из стран ЕАЭС подают в отдел кадров те же документы, что и российские работники. Их список приведен в ст.

Может ли он получить налоговый вычет на обучение детей? Ольга Платовская Право на получение стандартных налоговых вычетов на детей в РФ зависит не от гражданства, места рождения или нахождения его детей, а от наличия или отсутствия у сотрудника статуса налогового резидента РФ. Налогоплательщиками налога на доходы физических лиц далее в настоящей главе — налогоплательщики признаются физические лица, являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации, а также физические лица, получающие доходы от источников, в Российской Федерации, не являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации.

Можно ли предоставлять льготу на ребенка иностранному сотруднику

Чтобы получать стандартные налоговые вычеты , сотрудник должен представить в бухгалтерию заявление в произвольной форме. Причем сделать это он должен до окончания текущего налогового периода, то есть календарного года. В противном случае получить вычет за прошедший год он сможет только самостоятельно в своей налоговой инспекции. Ответ на этот вопрос зависит от того, что изначально было написано в заявлении. Вообще законодательство не требует ежегодно оформлять заявления на стандартные налоговые вычеты.

По данным органов статистики и миграционной службы, в России наблюдается ежегодный прирост трудовых мигрантов. Усугубила ситуацию и обстановка на Украине, повлекшая за собой поток беженцев из этой страны.

Налоговые вычеты для иностранцев в России: виды и способы получения

.

Стандартный вычет иностранному сотруднику

.

Можно ли предоставлять льготу на ребенка иностранному сотруднику Пример: Недавно оказал посредническую услугу как физическое лицо. Но все.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Самые простые способы получения российского гражданства
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.